Over de functie

Bluecarreer is per direct op zoek naar jou …. een Consulent Kinderopvang Toeslagen Affaire (KOTA)

Ben jij in het bezit van de juiste papieren en op zoek naar een nieuwe uitdaging, solliciteer dan bij ons voor deze uitdagende mooie functie!

Opdrachtgever: gemeente Krimpen aan den IJssel
Aanvang: z.s.m.
Uren per week: 36
Duur: 6 maanden, optie tot verlenging mogelijk van 3 maal 6 maanden

Opdracht

• Je werkt onder de vlag van de KrimpenWijzer. De KrimpenWijzer is de toegang tot alle hulpvragen van de inwoners. Binnen de KrimpenWijzer werk je samen met onder andere je collega’s vanuit Algemeen Maatschappelijk Werk, Welzijn en stichting Mee;

• Inzet is hoofdzakelijk gericht op het ondersteunen van slachtoffers van de kindertoeslagaffaire;

• Je voert brede uitvraaggesprekken met inwoners die hulpvragen hebben;

• Je geeft informatie en je adviseert voornamelijk over de 5 leefgebieden: Zorg, werk, Wonen, Financiën en Gezin,

• Je zet maatwerkvoorzieningen zoals begeleiding WMO en andere voorzieningen;

• Samen met de inwoner zorg je voor een passende oplossing.

Wat breng jij als Consulent Kinderopvang Toeslagen Affaire (KOTA)

Eisen
1. Een aantoonbare afgeronde opleiding op hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Maatschappelijk werker;
3. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met de kinderopvangtoeslag affaire;
4. Liefst beschikbaar per 28 februari, voor 36 uur per week gedurende gehele opdracht (noteer de beschikbaarheid duidelijk in de notitie);
5. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met Suite4sociale regie, benoem duidelijk waar dit is opgedaan);

Gunningscriteria
6. Een maximum uurtarief van € 68,- exclusief BTW / inclusief reiskosten woon-werkverkeer en Fee Flextender;
7. Aanvullende afgeronde opleidingen schuldhulpverlening en /of maatschappelijke zorg;
8. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als maatschappelijk werker in de afgelopen 5 jaar;
9. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de kinderopvangtoeslag affaire bij gemeente;
10. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met Multi-complexe problematiek;
11. Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig beheren van een caseload, benoem duidelijk waar dit van toepassing was.

Competenties

• Je voelt je thuis bij de overheid en je bent betekenisvol voor onze inwoners;

• Je hecht waarde aan goede relaties en maakt makkelijk contact;

• Je bent iemand die zich goed kan bewegen tussen verschillende partijen en belangen.

• Je hebt een proactieve houding vanwege het projectmatig karakter.

Wat bieden wij vanuit Bluecarreer BV

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg
Is hybride werken mogelijk:  Nee

Planning
De gesprekken bij de gemeente worden op dinsdag 17 februari 2026 gepland. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk maandag 16 februari 2026 mogelijk bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

Overige informatie

• ‘Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad.

• De gemeente kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Meer informatie

Reageren kan tot 12 februari 2026 met een CV en in het Nederlands opgesteld, tevens voorzien van minimaal 2 referenties) waaruit kennis/ervaring van bovenstaande blijkt.

Voor vragen over bovenstaande vacature kunt u contact opnemen met één van onze medewerkers van team Bluecarreer, dhr. A. van der Hoeven, telefoonnummer 085-0041021.

U kunt ook direct via onze website reageren op bovenstaande vacature of uw cv bij ons aanleveren, wij gaan dan op zoek naar een geschikte match voor u! Ons emailadres is: info@bluecarreer.nl