Over de functie

Vastgoedbeheer- en ontwikkeling        startdatum 1 februari 4- 6 maanden       36 uur p/w        € 749,00
Match jij binnenkort de juiste klant bij de juiste woning?  

Op de afdeling Verkoop Aankoop & Vrije Sector (VAV) helpen we niet alleen huurders aan een nieuwe woning, we verkopen ook woningen en kopen woningen weer terug. Alle kneepjes van het makelaarsvak komen dus voorbij in deze stage! Heb je een idee of loop je ergens tegenaan? Laat het weten! Jouw input maakt ons werk alleen maar beter. Wij staan open voor jouw frisse blik.Zo zet jij je in voor onze klanten en Rotterdam! 

Als betrouwbare en betrokken huisbaas maken we het verschil door de klant centraal stellen in alles wat we doen!
Woningen aanbieden voor verschillende Rotterdammers

Samen met je collega’s zorg je ook voor de realisatie van inclusieve buurten en verduurzaming in onze stad.
Maak écht een verschil voor Rotterdam

1 op de 6 Rotterdammers woont in onze huizen. Je werk is dus echt zichtbaar wanneer je door de stad rijdt.
Stage met toekomstperspectief

Deze ervaring opent deuren. Je leert veel facetten van een corporatie kennen wat je een goed beeld geeft voor je toekomstige carrière in het vastgoed of makelaardij.
Dit pak jij aan

• Woningen verhuren en verkopen. Je zorgt ervoor dat ons aanbod opvalt en aantrekkelijk oogt. Je draagt je steentje bij aan een aansluitende verhuur of verkoop van het beschikbaar gekomen aanbod en zet hiervoor marketingtools in om de woning via de juiste kanalen onder de aandacht te brengen.
• Contact onderhouden met de huurder/ koper. Je verzorgt bezichtigingen, en hebt andere contactmomenten met de nieuwe huurder of koper.
• Nieuwbouw. Je ondersteunt in complexmatige opleveringen en verzorgt de sleuteloverdracht van nieuwbouwprojecten.

Zo ziet jouw stage eruit

In 4 à 5 maanden ontwikkel jij je als junior makelaar. In de periode verzorg je bezichtigingen, beantwoord je klantvragen over de woning en begeleid je voor de huurwoningen het tekenproces en zorg je voor de sleuteloverdracht. Dit is een mooie opstap naar een carrière als makelaar.  
Verschil maken

We stropen de mouwen op en grijpen kansen. Kan het beter? Dan doen we het. Bewoners staan bij ons echt centraal. Bij alles wat we doen. En altijd blijven we 100% onszelf. Samen bouwen we aan een fijn leven in Rotterdam. Voor nu en later.
Jouw team

In Team Verkoop, Aankoop & Vrije Sector (VAV) werk jij samen met 19 collega’s aan de verhuur van de vastgoedportefeuille in het vrije sector segment in bestaande bouw en nieuwbouw en de verkopen en aankopen. Team VAV wikkelt terugkoopverzoeken en huuropzeggingen af, brengt het vastgoed op het juiste niveau en zoekt hier vervolgens met verschillende marketingtools weer passende huurders of eigenaars bij.
De 4 leukste arbeidsvoorwaarden

1. Stagevergoeding

Een aantrekkelijke vergoeding van
€ 749,00 bruto per maand.
2. Veel groeikansen

Je kunt na je stage bij ons blijven werken. We bieden startersbanen aan.
3. Goede werk-privébalans

Wij denken graag met je mee over tijden en dagen die voor jou werken. Zo blijft er tijd over voor wat echt belangrijk is in je leven.
4. Jong Woonstad

Samen met collega’s onder de 35 jaar doe je leuke activiteiten buiten het werk. Zoals een etentje of een bezoekje aan een andere corporatie om inspiratie op te doen.
Grijp je kans als je...

• een hbo -studie Vastgoedkunde volgt.
• communicatief sterk bent en gericht bent op de samenwerking. Je creëert draagvlak door te verbinden, behartigt belangen en zoekt naar kansen en oplossingen.
• niet beroerd bent om net een stapje extra te zetten voor de (toekomstige) bewoner of een collega.

Herken je je niet in alle punten, maar zie je jezelf wel in deze baan? Solliciteer gerust! Wij laten ons graag verrassen door nieuw talent.
Stap voor stap

Zo verloopt jouw
sollicitatie

• Solliciteer vandaag nogKlik op de sollicitatiebutton. Vul het formulier in en upload je cv en motivatie. Je hoort dan snel van ons of we je uitnodigen voor een gesprek.
  
• Je eerste gesprekWe leren je graag beter kennen en vertellen meer over de rol. Vergeet ons ook vooral niet jouw vragen te stellen!
  
• Je tweede gesprekJe ontmoet een aantal collega’s. Soms vragen we je ook een assessment te maken.
  
• Je krijgt een aanbodZijn we allebei enthousiast? Dan doen we een laatste referentiecheck en mailen we je een passend aanbod.
  
• Tijd om je nieuwe baan te vieren!Gefeliciteerd, kom binnen bij Woonstad Rotterdam!
  

Daarom voelt Joost zich thuis bij Woonstad Rotterdam

”Tijdens mijn stage heb ik veel mensen aan een nieuwe woning geholpen. Je hoort nu natuurlijk veel over de woningkrapte, dus ik ben blij dat ik met mijn werk bij heb kunnen dragen.”
 Samen met ruim 600 collega’s maak je het verschil voor Rotterdam en de Rotterdammers. Bij Woonstad Rotterdam– de grootste huisvester van de stad – kun jij groeien en zien we je als een volwaardige collega. We kijken uit naar jouw creatieve ideeën!
We vinden het belangrijk dat jij je bij ons thuis voelt en 100% jezelf kan zijn. Bij Woonstad Rotterdam zijn diversiteit en inclusie niet alleen mooie woorden, maar zetten we ze om in echte daden.
Wil je meer weten over deze vacature?