Over de functie

Ben jij nieuwsgierig, slim en handig in het vinden van de juiste mensen?
Ben je vloeiend in zowel Nederlands als Engels, en zie jij het als een uitdaging om in de wereld van cv-databases, LinkedIn en andere kanalen net die ene kandidaat te ontdekken die perfect op de vacature past? Dan zoeken wij jou!

Als Talent Searcher / Sourcer bij Projob ben jij degene die zorgt dat ons recruitmentteam altijd toegang heeft tot de beste kandidaten. Jij speurt, puzzelt en ontdekt talent dat anderen vaak over het hoofd zien. Met jouw slimme zoekopdrachten en scherpe blik weet je de juiste mensen te vinden en leg je het eerste contact. Daarmee leg je de basis voor succesvolle matches en draag je direct bij aan het resultaat.

Over Projob
Projob is een full-service arbeidsmarktspecialist in hartje Amsterdam. We doen meer dan alleen recruitment: we bieden ook (loopbaan)coaching, trainingen en HR-advies. Vanuit onze missie “Blije mensen door goede verbindingen” werken we dagelijks aan het verbinden van talent en organisaties. Ons kantoor ligt op 2 minuten van het Museumplein – een inspirerende plek waar we als team nauw samenwerken.

Wat ga je doen?

Als Talent Searcher / Sourcer ondersteun je onze Recruitment Consultants door:

• Kandidaten te vinden via cv-databases, LinkedIn en andere creatieve bronnen.
• Onderzoekend en creatief te werk te gaan: jij bedenkt slimme zoekopdrachten en ziet verbanden die anderen over het hoofd zien. Daarmee spoor je talent op dat niet direct zichtbaar is, maar wél perfect past.
• Na je inwerkperiode: potentiële kandidaten op een persoonlijke manier te benaderen.
• Geleidelijk ook eerste (telefonische) gesprekken te voeren om motivatie en match te toetsen.
• Sollicitaties te screenen en intakes in te plannen.
• Profielen en bevindingen zorgvuldig in ons systeem vast te leggen.
• Intensief samen te werken met consultants, zodat jij weet wat er speelt bij onze opdrachtgevers.
• (Als je dat leuk vindt) mee te denken over creatieve vacatureteksten en wervingscampagnes.

Je richt je vooral op white collar functies: denk aan office support, HR, finance en andere professionele functies bij uiteenlopende organisaties, voornamelijk in de regio Groot Amsterdam.

Kortom: jij bent de motor achter de instroom van goede kandidaten.

Wie ben jij?

• Je hebt minimaal hbo-werk- en denkniveau (student of starter welkom).
• Je bent aantoonbaar handig met online zoektechnieken, nieuwsgierig en onderzoekend ingesteld.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal vloeiend, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent leergierig en proactief.
• Je bent beschikbaar voor 2 tot 4 dagen per week (16 – 32 uur).
• Je kunt prima zelfstandig werken, maar vindt het ook fijn om samen te werken op kantoor in Amsterdam.

Wat bieden wij jou?

• De kans om recruitment van A tot Z te leren kennen en je in korte tijd sterk te ontwikkelen.
• Een organisatie waar welzijn, persoonlijke ontwikkeling en oprechte aandacht voor elkaar centraal staan.
• Een professioneel en hecht team dat je begeleidt en veel kennis deelt.
• Werken op een prachtige locatie in Amsterdam met een goede sfeer.
• Een verzorgde lunch, stoelmassage en goede koffie.
• 30 vakantiedagen per jaar (bij een fulltime dienstverband).
• Salaris tussen €2.500,- en €2.650,- bruto o.b.v. 40 uur, afhankelijk van ervaring. 

Over het bedrijf

Arbeidsmarktspecialist waarin mens en organisatie centraal staan. Dienstverlening: werving en selectie, bemiddeling van internationale kandidaten voor internationale bedrijven, (loopbaan)coaching en trainingen, interim professionals, cocreatie projecten, HR sparringpartners en een B2B netwerk en platform: Projob Company Onboarding.