Over de functie

Ben jij een HR-student die graag praktijkervaring wil opdoen binnen een groeiende organisatie? Krijg jij energie van het ondersteunen van medewerkers, het organiseren van processen en het meedenken over hoe HR slimmer en beter kan? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wij zijn een ambitieuze organisatie met sterke groeiplannen. Dat betekent dat HR een belangrijke rol speelt in onze verdere ontwikkeling. Als HR Werkstudent ondersteun je het HR-team bij de dagelijkse werkzaamheden en krijg je de kans om mee te denken over verbeteringen binnen onze HR-processen.

De functie is flexibel in te vullen tussen de 12 en 24 uur per week, zodat deze goed aansluit op jouw studie.

Hoe ziet je dag eruit?
In deze rol ben je verantwoordelijk voor onder andere de volgende werkzaamheden:

• Personeelsadministratie – Je ondersteunt bij de administratieve verwerking van in-, door- en uitstroom van medewerkers;
• HR-documentatie – Je helpt bij het opstellen van arbeidsovereenkomsten en andere HR-gerelateerde documenten;
• Recruitment & onboarding – Je ondersteunt bij werving & selectie en zorgt samen met het team voor een goede start van nieuwe collega's;
• Personeelsdossiers – Je beheert en actualiseert personeelsdossiers en zorgt ervoor dat alles zorgvuldig wordt vastgelegd;
• Verzuimondersteuning – Je ondersteunt bij de verzuimregistratie en onderhoudt contact met de arbodienst waar nodig;
• Eerste aanspreekpunt – Je beantwoordt HR-gerelateerde vragen van medewerkers en verwijst door wanneer dat nodig is;
• Procesverbetering – Je denkt actief mee over het verbeteren, professionaliseren en efficiënter inrichten van HR-processen.

Wat verwachten we van jou?

• HR-student – Je volgt een hbo- of wo-opleiding in HRM of een vergelijkbare richting;
• Beschikbaarheid – Je bent 12 tot 24 uur per week beschikbaar en zoekt een bijbaan die goed te combineren is met jouw studie;
• Ervaring is een pré – Je hebt stage- of werkervaring binnen HR opgedaan, maar ook zonder ervaring nodigen we je uit om te reageren;
• Proactief – Je neemt initiatief, ziet kansen voor verbetering en pakt zaken graag zelfstandig op;
• Nauwkeurig – Je werkt gestructureerd en hebt oog voor detail, ook wanneer je met administratieve processen bezig bent;
• Hands-on mentaliteit – Je vindt het leuk om operationele HR-werkzaamheden uit te voeren en tegelijkertijd mee te denken over hoe zaken beter kunnen;
• Samenwerkingsgericht – Je werkt prettig samen met collega's, maar kunt ook goed zelfstandig aan de slag;
• Communicatief sterk – Je bent toegankelijk, stelt de juiste vragen en communiceert gemakkelijk met verschillende collega's binnen de organisatie.

Wat bieden we jou?
Allereerst waardering voor jouw inzet en enthousiasme! Je komt terecht in een ambitieus en betrokken team waar we oog hebben voor elkaar en waar jouw ontwikkeling centraal staat.

Daarnaast bieden wij:

• Een flexibele bijbaan van 12 tot 24 uur per week, afgestemd op jouw studieplanning;
• De mogelijkheid om waardevolle praktijkervaring op te doen binnen HR;
• Veel ruimte om jezelf zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te ontwikkelen;
• Begeleiding van ervaren HR-professionals die je graag meenemen in het vak;
• De kans om mee te denken over HR-processen, verbeteringen en nieuwe initiatieven;
• Een marktconforme vergoeding passend bij jouw kennis en ervaring;
• Flexibele werktijden die bijdragen aan een goede balans tussen studie, werk en privé;
• Een informele en gezellige werksfeer binnen een snelgroeiende organisatie;
• En misschien wel het belangrijkste: een mooie kans om jouw HR-carrière een vliegende start te geven.

Geïnteresseerd?
Wil jij jezelf ontwikkelen binnen HR en tegelijkertijd bijdragen aan de groei van onze organisatie? Dan maken we graag kennis met je! 

Wij kijken uit naar je reactie!